ZVZD-1 v 38. členu (usposabljanje delavcev) določa način in ostale pogoje usposabljanja delavcev za varno opravljanje dela.

Vprašanje:

Na delovno mesto bi zaposlili delavca, ki ne razume nobenega drugega jezika razen albanskega, izvajalec usposabljanja pa albanski jezik ne obvlada (delavca bi morali usposobiti v njemu razumljivem jeziku). Ali v smislu ZVZD-1 zadostuje prevajanje njegovega bodočega sodelavca, ki obvlada albanski in slovenski jezik, ali je potrebna prisotnost uradnega prevajalca?