Že Zakon o delovnih razmerjih[1] vzpostavlja splošno obveznost delodajalca, da zagotavlja varne in zdrave delovne razmere. V skladu s 45. členom ZDR-1 mora delodajalec zagotavljati pogoje za varnost in zdravje delavcev v skladu s posebnimi predpisi o varnosti in zdravju pri delu. ZDR-1 napotuje na Zakon o varnosti ...